Za posledný rok oznámili prepúšťanie alebo útlm výroby tieto firmy:
Samsung Electronics Slovakia (Galanta) – 788 zamestnancov
Jasplastik SK (Galanta) – 228 zamestnancov
ECCO Slovakia (Martin) – 650 zamestnancov
LOWA (Handlová) – 200 zamestnancov
Honeywell (Partizánske) – 137 zamestnancov
Antolin (Trnava) – 99 zamestnancov
ZF Slovakia (Detva) – 250 zamestnancov
ZKW Slovakia (Topoľčany) – 428 zamestnancov
Foxconn (Nitra) – 509 zamestnancov
Nidec (Spišská Nová Ves) – 100 zamestnancov
Schaeffler (Kysucké Nové Mesto) – 200 zamestnancov
Bosch – eBike pohony (Záborské pri Prešove) – 200 zamestnancov
Calearo (Šamorín) – 200 zamestnancov
DS Smith Turpak obaly (Martin) – 190 zamestnancov
Nordzucker (Trenčianska Belá) – 90+ zamestnancov
Makyta (Púchov) – desiatky zamestnancov
Mimo výroby:
Železničná spoločnosť Slovensko – približne 300 zamestnancov
Banquet – 101 zamestnancov
Len tieto prípady predstavujú viac ako 5 000 pracovných miest.
Nie jeden problém. Jeden trend. Zoznam ukazuje, že nejde o jeden sektor.
Prepúšťanie zasahuje:
elektrotechniku
automotive dodávateľov
tradičný priemysel
energeticky náročnú výrobu
To znamená jediné – nejde o výkyv, ale o štrukturálnu zmenu.
Regióny to pocítia najviac.
Nejde o Bratislavu. Ide o mestá ako Galanta, Martin, Detva, Handlová, Topoľčany či Spiš. Tam často jedna fabrika znamená stovky pracovných miest. Keď odíde, problém má celé mesto.
Tichý problém. Tieto prepúšťania zatiaľ nevytvárajú jednu veľkú tému. Objavujú sa jednotlivo, bez širšieho kontextu. A práve preto sú nebezpečné.
Slovensko nečelí jednej kríze. Slovensko čelí tichej zmene, ktorá môže rozhodnúť o jeho ekonomickej budúcnosti.
