Kouč správnymi otázkami podporuje klienta v jeho myšlienkovom procese prostredníctvom čoho sa klient inšpiruje k maximalizácii svojho osobného a profesijného potenciálu. Koučing je partnerstvo. Je to dôverný rozhovor medzi, ktorého cieľom je aby ste našli najvhodnejšie riešenia na rôzne životné výzvy.
Inými slovami môžeme povedať, že koučing ako tvorivý proces pomáha človekovi stať sa tou najlepšou verziou samého seba. Podstatou je pozeranie sa do budúcnosti, zameranie sa na riešenia a konkrétne akcie, ktoré vykonáte v budúcnosti aby ste sa dopracoval do určeného cieľa.
Kouč sa potrebuje v procese rozhovoru plne sústrediť na klienta aby správnymi otvorenými otázkami objavil klient v sebe a v svojich odpovediach to najlepšie možné riešenie. Koučing je skvelá príležitosť ako nebyť na riešenie kľúčových otázok sám, ale mať po ruke svojho osobného kouča.
Koho si vybrať na spoluprácu ?
Záleží aké sú Vaše potreby a čo potrebujete vyriešiť. Vysvetlime si rozdiely v týchto profesiách:
Kouč –počas rozhovoru kladením otvorených otázok sa snaží u klienta cez jeho odpovede odhaliť to najlepšie riešenie a nastaviť po vzájomnej dohode konkrétny plán na dosiahnutie cieľov klienta.
Mentor – vychádza z profesionálnych skúseností v odbore a konkrétnymi radami usmerňuje, pomáha a podporuje klienta v dosahovaní jeho cieľov. Odovzdáva cenné znalosti a rozvíja klientove zručnosti.
Konzultant – expert v odbore s klientom konzultuje jeho požiadavky. Väčšinou prichádza z externého prostredia aby s klientom riešil jeho špecifické projektové alebo iné potreby.
Tréner, lektor – v biznis prostredí je to odborník a školiteľ, ktorý vyučuje vlastné alebo prevzaté a overené know-how z odboru. Informácie môžu pochádzať zo skúsenosti iných jednotlivcov a firiem. Úlohou trénera je trénovať techniky a zručnosti, ktoré pomáhajú rozvíjať klientovu oblasť záujmu.
Na záver sa s Vami rád podelím o citát Steve Jobsa, ktorý aj napriek svojej brilantnosti v biznise rád využíval koučing + mentoring pre svoj osobnostný rast a napredovanie spoločnosti Apple.
„Vaša práca vyplní veľkú časť vášho života a jediný spôsob, ako byť naozaj spokojný, je robiť veci, ktoré považujete za skutočne skvelé. A jediným spôsobom, ako vykonávať skvelú prácu, je milovať to, čo robíte.“
