Miesto pre vašu tvorbu. Staňte sa súčasťou komunity
Denisa Švecová

Denisa Švecová

Bloger 
  • Počet článkov:  3
  •  | 
  • Páči sa:  0x

Pracujem vo svojej firme MyFIN ako konateľ a obchodník. Naša spoločnosť sa venuje sprostredkovaniu finančných produktov pre ľudí aj firmy. Špecializujem sa na úvery na bývanie a v mojich blogoch nájdete informácie zo života / z mojej praxe. Viac info na www.myfin.sk Zoznam autorových rubrík:  NezaradenéSúkromné

Nezaradené

Ako získať dva štátne príspevky pre mladých. Je to vôbec možné?

Denisa Švecová

Ako získať dva štátne príspevky pre mladých. Je to vôbec možné?

Hypotekárny úver pre mladých a využitie štátneho príspevku sú v dnešnej dobe, keď úrokové sadzby dosahujú svoje historické minimum, veľmi výhodný a lacný spôsob zaobstarania si vlastného bývania. Samozrejme pokiaľ človek spĺňa podmienky na jeho získanie. Čo však v prípade, ak nárok na získanie štátneho príspevku spĺňajú obaja žiadatelia? Dnes budem hovoriť o prípade, ktorý u nás vo firme (vy)riešila kolegyňa – D. Hrčková.

  • 8. okt 2014
  • Páči sa: 0x
  • Prečítané: 87x
  • 0
Spôsob ako získať štátny príspevok pre mladých

Denisa Švecová

Spôsob ako získať štátny príspevok pre mladých

V súčasnosti môžu mladí ľudia do 35 rokov získať od štátu/banky zvýhodnenú úrokovú sadzbu na hypotéku. Medzi základné podmienky získania nižšej sadzby patrí vek žiadateľa a príjem. V prípade ak žiadateľ splní tieto podmienky, získa úrok nižší o 3 percentá. Nedávno som vybavovala úver pre klientov, pričom sme narazili na situáciu, kedy rovnaké fakty / údaje o klientoch jednotlivé banky vyhodnotili v súvislosti so schválením štátneho príspevku pre mladých odlišne. Povedzme si to tom viac.

  • 30. sep 2014
  • Páči sa: 0x
  • Prečítané: 138x
  • 0
Odpustenie poplatku v banke

Denisa Švecová

Odpustenie poplatku v banke

Roky sa zaoberáme vybavovaním hypotekárnych úverov a môžeme konštatovať, že každá situácia je iná. Vždy je rovnaký cieľ - zabezpečiť pre našich klientov optimálne riešenie na prefinancovanie ich bývania. Ale okolnosti su väčšinou rozdielne. Veľakrát sme sa pri práci presvedčili, že všetci sme len ľudia a môžeme robiť chyby, za ktoré sa väčšinou platí. Dnes budem hovoriť o prípade, ktorý u nás vo firme (vy)riešila kolegyňa – K. Kováčová.

  • 29. sep 2014
  • Páči sa: 0x
  • Prečítané: 113x
  • 0
Skryť Zatvoriť reklamu