Jeho odpoveď znela: - Prečo nie?Na takýto spôsob myslenia u nás na Slovensku ešte nie sme zvyknutí. Hneď som si spomenul na knihy z psychológie, v ktorých sa hovorí o synergii - vytváraní nových možností zlučovaním starých - musí byť k tomu vzájomná ochota.V príhovore predstavil víziu tohto oceliarskeho gigantu pomáhať, ani nie tak plošne a bez ladu a skladu, ale tam, kde to podľa nich má zmysel. Padli tam mená viacerých lokalít, a jednou z nich bolo aj naše sídlisko. Mali zistené, že s tunajšou samosprávou sa nebude dať spolupracovať tak, ako to už mali rozbehnuté vo Veľkej Ide. Určite by sa z Lunika IX do zamestnaia k nim dostali mnohí iba preto, že sú s niekým rodina. Hľadali nejakého partnera a spýtali sa priamo nás, či by sme do toho išli.Ja osobne som už mal skúsenosti so zamestnávaním Rómov v Toporci, kde pracovalo 120 ľudí na verejnoprospešných prácach cez farský úrad, keď som tam bol správcom farnosti. Vedel som, čo od nás požadujú, preto sme sa na sedení vyjadrili, že pre nás by to bolo zatiaľ náročné. Vtedy sme nemali z čoho platiť ani ekonómku, ani človeka, ktorý by komunikoval medzi podnikom a naším občianskym združením Romintegra 7777.Teraz už ani neviem prečo sme sa vtedy dali prehovoriť a pustili sme sa do tohto náročného projektu. Na začiatok sme mali vybrať 10 ľudí, ktorí by u nich pracovali. Mali to byť šikovní mladí muži, ktorí by dokázali obsluhovať pásové dopravníky. Na sídlisku sme vtedy bývali necelý rok, a ešte sme nepoznali ľudí. Poznali sme však jedného, ktorý nám veľmi pomáhal. Hrával na gitare, staral sa o chod herne, bol ochotný vymaľovať priestory školy...Jeho sme poverili, aby si vybral ďalších deviatich, ktorí jemu a nám nebudú robiť hanbu. Vybavili sme potrebné formality, našli sme jednu veľmi ochotnú pani, ktorá nám začala robiť účtovníctvo spočiatku len za dobré slovo a ja som cez voľné dni - vtedy som ešte učil oveľa menej hodín - vybavoval potrebné "papiere".Z tej prvej desiatky sme asi dvoch museli vymeniť, ale ostaní pracujú v U.S.Steele dodnes. Traja z nich dokonca už ako kmeňoví zamestnanci, s ktorými sú ich majstri mimoriadne spokojní. K dnešnému dňu máme v U.S.Steele zamestnaných už 35 ľudí a zdá sa, že toto číslo bude každým rokom narastať...
